雏雁励志  羽翼引领  为新入职教师导航

——南通市东方中学召开2017年新入职教师座谈会

9月7日中午，东方中学乐英楼底楼会议室气氛温馨，时时爆出阵阵掌声。由南通市东方中学青年教师发展中心组织召开的东方中学2017年新入职教师座谈会在这里隆重举行，戴继华校长、教务处郭小平主任以及今年暑期新入职的16位教师和前期优秀成员代表一起出席了会议。会议由校团委书记兼政教处副主任黄杰老师主持。

首先，由教务处郭小平主任致辞，她代表学校对新入职的16位教师表示热烈欢迎。之后，前期优秀学员代表，多次获得大市一等奖的朱丹和谢倩荷老师现身说法，和在座的各位老师分享了自己的成长经历，他们用最朴实的语言讲述了自己的成长历程，获得了与会老师的阵阵掌声。

接着，戴继华校长语重心长的介绍了东方中学的前世今身和作为一个老教师的成长感言。他说多年的校园建设以及环境改造，使得东方中学现在清新怡人，书香浓浓。同时他也以自身的发展经历来激励新教师，他殷切希望新入职教师一要有追求，珍惜现在；二要有目标，付诸行动；三要有进取心，抓住一切进步的机会快速成长。戴校长的话真情感人、鼓舞人心，他为新教师的心头种上了一颗理想的种子，期待着他们能结出累累硕果。

随后，校团委黄杰书记就青年教师发展中心的成立及青年教师的发展规划和考评细则与新入职教师进行了交流，他希望所有新入职教师能坚定正确的政治方向，和学校保持步调一致，同呼吸、共命运，为东方中学的持续发展注入新的活力。同时他也鼓励新教师虚心学习，取长补短，向着中心“一年成长，三年胜任，五年骨干”的目标而努力奋斗。

最后，教务处郭小平主任介绍了我校一体两翼教师发展的框架结构，她鼓励新入职教师积极参加青蓝工程，拜师学艺，快速成长。同时也倡导新引进的优秀教师参加跨学科共同体，共同发展，共同进步。

此次会议的召开，是在校长室策划下，由教务处和校团委具体组织实施的一次交流会，它是一次骨干引领，中坚带动，自我规划的源头会议，它即为新入职教师搭建了发展的平台，又为新入职教师成长之路指明了方向，相信在校长室的正确引领下，新一批入职教师一定能健康、快速的成长，为建设“省内有影响、南通有地位”的东中发展目标加油助力。