督导学校：__东方中学___                 __2017_年__1__月

督导

基本

情况

督导

日期

听课（节）

问卷调查（份）

座谈会（个）

督导

结果

提出

建议（条）

教师卷

学生卷

家长卷

1.13

0

0

0

0

1

3

督导

内容

年度总结与考核工作

督导

方式

1.巡视校园；2.查阅资料；3.座谈访谈

主要

成绩

与特

色亮

点

绩效考核注重拉开差距，体现一定的激励作用。绩效考核内容全面细实，涵盖多方面重点工作。考核方案经教代会通过，方案实施有群众基础。考核方案几经修改完善，凸显重点工作的考核。

主要

问题

与整

改建

议

对领导班子成员的考核激励作用不够明显。对教师绩效考核的综合考评档次未能细化。对工作量的确定没有进行全面细致地量化。

进一步优化绩效工资改革方案，促进平衡，体现社会公平。切实做好教师参与教育科研的积极性，促进所有教师能力提升、专业发展。期末安全工作不能放松，时刻绷紧安全工作之弦，确保期末校园平安。

责任督学：___________________

学校：_____________（盖章）

年   月   日  

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